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El mundo laboral está cambiando a pasos agigantados, y el empleo remoto se consolida como una opción cada vez más atractiva para profesionales de diversas áreas. Muchos buscan la flexibilidad de trabajar desde casa y con horarios adaptados a sus necesidades, y afortunadamente, plataformas como linkedin abren un abanico de posibilidades con ofertas que incluyen salarios en dólares. Empresas de subcontratación, como Growth Troops, conectan a candidatos con compañías internacionales, presentando oportunidades únicas para quienes buscan crecer profesionalmente y obtener ingresos en moneda extranjera.En este artículo, exploraremos en detalle una oferta laboral para redactor senior/jefe editorial con un salario de hasta u$s4.500, dirigida a postulantes argentinos.
A continuación, profundizaremos en los detalles de esta atractiva oferta de trabajo remoto. Analizaremos las responsabilidades del puesto, los requisitos que deben cumplir los candidatos, el proceso de aplicación y las ventajas de trabajar para una empresa líder en automatización de contenido. Además, exploraremos el panorama actual del empleo remoto y la importancia de plataformas como LinkedIn para acceder a oportunidades internacionales. responderemos algunas preguntas frecuentes para despejar cualquier duda que pueda surgir.
La Oportunidad: redactor Senior/Jefe Editorial
esta posición se centra en la calidad del contenido para una empresa líder en automatización de contenido. El Redactor Senior/Jefe Editorial será responsable de la revisión final y la garantía de calidad de los textos, asegurando la precisión, coherencia y cumplimiento de las pautas de la marca. Este rol requiere un profesional con amplia experiencia y una impecable redacción en inglés.
El puesto ofrece la posibilidad de trabajar de forma remota, lo que brinda flexibilidad y autonomía. Además, la empresa se destaca por su enfoque en la innovación y el uso de tecnología de punta, lo que proporciona un ambiente de trabajo dinámico y desafiante. La remuneración, de hasta u$s4.500, es otro atractivo importante para los candidatos.
Este rol es ideal para quienes buscan un desafío profesional en un entorno internacional y con un salario competitivo. La posibilidad de trabajar desde casa y la flexibilidad horaria son beneficios adicionales que hacen de esta oferta una oportunidad única.
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Responsabilidades del Puesto
El Redactor senior/Jefe Editorial tendrá a su cargo diversas responsabilidades clave para el éxito de la empresa.
Revisión final y garantía de calidad: Este aspecto crucial implica la revisión meticulosa de los textos para garantizar la precisión, coherencia y el cumplimiento de las pautas de la marca. El objetivo es entregar contenido impecable y de alta calidad.
Supervisión editorial: El rol implica mejorar la calidad y legibilidad del contenido a través de la intervención editorial directa y la colaboración con equipos internos. Se busca una visión estratégica para optimizar el impacto del contenido.
Coherencia de marca: Aplicar la experiencia en comunicaciones de marcas importantes para refinar y mantener una voz distintiva y consistente en todos los materiales.
Otras Responsabilidades
Adaptabilidad tecnológica: Es fundamental alinear los estándares editoriales con los avances tecnológicos para mantener la relevancia del contenido y optimizar los procesos.
Optimización de procesos: Identificar e implementar mejoras en el flujo de trabajo de revisión editorial para maximizar la eficiencia y la productividad.
Requisitos para Aplicar
Para postularse a esta atractiva oferta de trabajo remoto, los candidatos deben cumplir con ciertos requisitos esenciales.
Experiencia: Amplia experiencia como redactor enfocado exclusivamente en publicaciones en idioma inglés. Se requiere un mínimo de 6 años de experiencia con título universitario o 8 años sin él.
Habilidades editoriales: Sólida experiencia editorial, preferiblemente con grandes marcas, y un portafolio que demuestre precisión y altos estándares editoriales.
Autonomía y colaboración: Capacidad para trabajar de forma independiente y colaborar eficazmente en un equipo orientado a la tecnología.
Requisitos Adicionales
Conocimientos técnicos: Familiaridad con plataformas digitales y sistemas de gestión de contenidos. Dominio del inglés: Nivel nativo o bilingüe en inglés, con excelente capacidad de redacción y comprensión.
Compromiso: Proactividad, responsabilidad y compromiso con la calidad del trabajo.
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Cómo Aplicar
El proceso de aplicación es sencillo y se realiza a través de LinkedIn.
Buscar el perfil: Ingresar a LinkedIn y buscar el perfil de Growth Troops.
Encontrar la vacante: En la pestaña de empleos, buscar la vacante de “Senior Copywriter – Editorial Lead”.
Postularse: Hacer clic en el botón "Solicitar" y completar los datos requeridos por la plataforma.
Beneficios del Empleo Remoto
El empleo remoto ofrece numerosas ventajas, tanto para los empleados como para las empresas.
Flexibilidad: Permite a los empleados gestionar su tiempo y trabajar desde cualquier lugar con conexión a internet.
Ahorro de tiempo y costos: Elimina los desplazamientos diarios, lo que se traduce en ahorro de tiempo y dinero. Mayor productividad: En muchos casos, el trabajo remoto aumenta la productividad al permitir a los empleados concentrarse mejor en sus tareas.
El Rol de LinkedIn en la Búsqueda de Empleo
LinkedIn se ha convertido en una herramienta fundamental para la búsqueda de empleo.
Conexión con empresas: Permite a los profesionales conectar con empresas de todo el mundo y acceder a ofertas de trabajo internacionales. Networking: Facilita el networking y la creación de contactos profesionales. Desarrollo profesional: Ofrece recursos y herramientas para el desarrollo profesional, como cursos online y grupos de discusión.
Growth Troops: Una Empresa Líder
Growth Troops se destaca como una empresa líder en automatización de contenido. Su enfoque innovador y su compromiso con la calidad la convierten en una excelente opción para profesionales que buscan un entorno de trabajo desafiante y estimulante.
Preguntas Frecuentes
¿Se requiere experiencia previa en automatización de contenido? No es indispensable, pero se valorará positivamente.
¿El salario es negociable? El rango salarial es de hasta u$s4.500, y se determinará en función de la experiencia y las habilidades del candidato.
¿Qué tipo de contrato se ofrece? Se ofrece un contrato a tiempo completo.
¿Hay posibilidades de crecimiento profesional dentro de la empresa? Sí, la empresa ofrece oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional.
Conclusión
La oferta de trabajo remoto para Redactor Senior/Jefe Editorial en Growth Troops representa una excelente oportunidad para profesionales argentinos que buscan un desafío en un entorno internacional y con un salario competitivo en dólares. La flexibilidad del trabajo remoto, sumado a las responsabilidades del puesto y las posibilidades de crecimiento dentro de la empresa, la convierten en una opción atractiva para quienes buscan desarrollar su carrera en el ámbito de la redacción y la edición de contenido.
El proceso de aplicación a través de LinkedIn es simple y accesible,lo que facilita el acceso a esta oportunidad. Animarse a postularse puede ser el primer paso hacia una carrera exitosa en una empresa líder en automatización de contenido. El mundo del empleo remoto está en constante expansión, y plataformas como LinkedIn son la clave para acceder a las mejores oportunidades.
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